Как “удаленка” изменила рынок труда в России
В связи с последними событиями в мире рынок труда переживает глобальные изменения. Сильнейшее влияние на этот процесс оказывает переход на удаленную работу.
Аналитики Jobeka провели исследования рынка труда в России в данный период.
“По официальным данным за апрель число безработных с начала года увеличилось до 735 тыс. человек (+44 тыс.). И это лишь те, кто встал на биржу труда! Цифра обнародована без учета скрытой занятости (пребывание в отпуске за свой счет). К тому же далеко не все обращаются в центр занятости, полагая, что реальной помощи от государства ждать не стоит. Поэтому настоящая ситуация с безработицей в стране гораздо острее”, – сообщает пресс-служба Jobeka.
Больше повезло тем, кого с прежними условиями перевели на дистанционную работу. Спокойно трудиться из дома могут те, чья деятельность неразрывно связана с работой за компьютером – дизайнеры, видеомонтажёры, программисты, копирайтеры, SMM – менеджеры (ведение соцсетей) и другие люди интеллектуального и креативного труда. Однако, поскольку кризис коснулся каждого из нас, может возникнуть проблема отсутствия спроса.
К сожалению, не всю работу можно выполнять с помощью удаленного доступа, а некоторая стала в той или иной степени неактуальной. Речь идет о следующих профессиях:
- туроператор;
- гид, экскурсовод;
- пилот;
- бортпроводник;
- секретарь;
- менеджер по рекламе;
- визажист;
- стилист;
- фитнес-тренер;
- тамада и др.
“В условиях пандемии сильно пострадала сфера туризма – при закрытых границах о путешествиях не может быть и речи. Следовательно, в затруднительном положении оказались и сотрудники воздушного сообщения. Рекламщики получают с каждым днем все меньше заказов. Что уж говорить о работниках развлекательных заведений! Из-за действующих ограничений на проведение культурно-массовых мероприятий остались без работы ведущие торжеств, стилисты, визажисты, фитнес-тренеры”, – отмечают в Jobeka.
Чтобы уютно обосноваться в новых реалиях, россиянам придется немало потрудиться, осваивая новые профессии.
По мнению экспертов, наиболее популярными вакансиями на рынке труда после пандемии будут следующие:
- Антикризисный менеджер
- Программист
- Организатор VR/AR-трансляций
- Копирайтер
- Оператор call-центра
- Онлайн-тренер
- Курьер
Повсеместно предприниматели переходят на удалtнную работу. Причиной тому не столько угроза заражения вирусом, сколько банальное неимение средств для оплаты аренды офисов.
По окончании пандемии многие бизнесмены всерьез задумаются оставить все как есть – каждый член сокращенного коллектива будет выполнять работу из дома. Если такая возможность имеется, теоретически в сложившихся условиях это одно из лучших решений для “выживания” дела.
“Когда страна оправится от разрушительной силы Covid-19, россияне столкнутся с проблемой поиска работы. Большое число претендентов на одну должность, даже невостребованную ранее, приведет к понижению заработных плат. Наиболее уязвимыми окажутся вчерашние студенты, не имеющие опыта работы”, – считают эксперты портала Jobeka.
Вполне объяснимо желание работодателей избежать дополнительных расходов в кризис, из чего следует, что неофициальное устройство станет еще более распространенным. Нежелание предпринимателей отдавать свои кровные может привести к повышению государством налоговой ставки по доходам на физических лиц.
Люди, освоившие новые профессии, не захотят возвращаться к прежним или не смогут – не исключено, что они перестанут существовать в том виде, в котором существуют сейчас. Новые полученные знания более всеобъемлющие и те, кто сейчас займется своим самообразованием, непременно останутся в выигрыше, особенно если речь идет об информационных технологиях.
материал подготовлен пресс-службой Jobeka